Federațiile sindicale reprezentative din domeniul învățământului au lansat o critică vehementă la adresa proiectului noii legi a salarizării unitare. Ele califică documentul drept ilegal, inechitabil și periculos pentru viitorul sistemului educațional din România. Liderii sindicatelor avertizează că, fără modificări urgente, vor declanșa ample acțiuni de protest.
Un afront pentru cadrele didactice și angajamentele asumate
Federația Sindicatelor Libere din Învățământ și Federația Sindicatelor din Educație SPIRU HARET acuză faptul că proiectul legii a fost făcut public fără consultarea partenerilor sociali, încălcând flagrant legislația actuală și sfidând promisiunile făcute organizațiilor sindicale. Acestea susțin că Guvernul, Președintele României și partidele politice „ignorează sistematic educația”.
Deși oficialii dau declarații despre importanța educației, sindicatele consideră că abordarea reală din acest proiect contrazice aceste vorbe și denotă o atitudine de neglijență față de cei care formează generațiile viitoare.
Promisiuni versus realitate: salarii insuficiente pentru profesori
Ministrul Educației, Mihai Dimian, a afirmat că profesorii trebuie să primească salarii motivante care să reflecte valoarea muncii lor. Cu toate acestea, sindicatele subliniază că propunerea actuală negă aceste angajamente. Proiectul ignoră totodată prevederile OUG nr. 57/2023, care obligă la o salarizare a profesorilor debutanți în raport cu salariul mediu brut pe economie.
Conform acestor norme, un profesor aflat la început de carieră ar trebui să câștige în 2026 aproximativ 8.600 de lei brut, însă oferta prevăzută în proiectul de lege se situează sub acest nivel, consolidând nemulțumirea sindicaliștilor.
Reducerea diferențelor salariale și dezechilibrele majore
Un alt aspect criticat este „aplatizarea” diferențelor între salariile profesorilor începători și cele ale celor cu experiență. Sindicatele consideră oportună păstrarea unei distanțe rezonabile, deoarece raportul propus în lege este anormal de mic, diminuând motivația și recunoașterea profesională.
De asemenea, salariul maxim din învățământul preuniversitar, în forma actuală a proiectului, nu ajunge la coeficientul 3 pe o scară de la 1 la 8 a salarizării și contravine acordului anterior care prevedea ca veniturile cadrelor didactice să fie comparabile cu cele ale medicilor specialiști. Astfel, diferența salarială dintre profesori și medici ar putea ajunge la circa 4.300 lei, în defavoarea profesorilor.
Un mesaj politic clar: menținerea profesorilor sub pragul decenței
Liderii sindicali interpretază proiectul ca o decizie politică voluntară de a menține personalul didactic într-o stare financiară precară, neacordând atenție legii, promisiunilor publice și, mai ales, viitorului societății.
Mai mult, Guvernul este acuzat că ignoră recomandările instituțiilor internaționale, precum Banca Mondială, care insistă pe o salarizare adecvată pentru reformarea eficientă a sistemului educațional.
Critici la adresa președintelui și claselor politice
Federatiile sindicale îi reproșează președintelui Nicușor Dan o „tăcere complice” în fața crizei din educație. Potrivit acestora, absența sa de reacție echivalează cu acceptarea tacită a problemelor sistemului. „Președintele, ales pentru a apăra Constituția și drepturile cetățenilor, nu a alocat până acum timp pentru sprijinirea profesorilor români, în ciuda colapsului accelerat al învățământului”, acuză liderii sindicali.
În același registru, toate partidele aflate la guvernare sunt vizate de critici pentru lipsa unor măsuri concrete și responsabilitate în gestionarea situației delicate din educație.
