Proiectul noii legi a salarizării pentru angajații bugetari, aflat în prezent în consultare, prevede schimbări importante care afectează direct veniturile personalului din sectorul public, inclusiv pe cele ale profesorilor. Documentul consultat de Edupedu indică eliminarea indemnizației de hrană și integrarea sporului pentru suprasolicitare neuropsihică în salariul de bază.
Eliminarea indemnizației de hrană
Conform notei de fundamentare a proiectului, posibilitatea acordării indemnizației de hrană, un beneficiu prevăzut de legislația actuală și destinat angajaților cu salarii nete de până la 6.000 lei, este retrasă. Această indemnizație, în valoare lunară de aproximativ 347 lei, va dispărea complet, iar această măsură a fost criticată vehement de sindicate, care o consideră nedreaptă și discriminatorie.
Sporul de suprasolicitare neuropsihică – integrat în salariul de bază
O altă modificare esențială este legată de sporul pentru suprasolicitare neuropsihică, în prezent acordat separat profesorilor. În proiectul noii legi, acest spor nu va mai figura ca o plată distinctă, ci va fi inclus în coeficienții salariale, ceea ce în practică poate face ca majorările salariale să fie mai puțin vizibile, chiar dacă vor exista creșteri nominale ale salariilor.
Intrarea în vigoare și alte modificări
Legea este programată să intre în vigoare la 1 iulie 2027 și se aplică tuturor angajaților din sectorul public. Valoarea de referință pentru salarii la momentul adoptării este estimată la 4.325 lei. Proiectul prevede, de asemenea, eliminarea sporului de doctorat și înlocuirea gradației de merit cu un premiu de performanță.
Reacții și controverse sindicale
Sindicatele din educație reacționează critic la aceste schimbări, subliniind că ele vor conduce la scăderea veniturilor reale ale profesorilor. Reprezentanții principalelor federații sindicale din învățământ au acuzat autoritățile că nu au fost consultați adecvat și consideră măsurile propuse inechitabile și periculoase pentru viitorul educației din România.
Sindicaliștii avertizează că includerea sporurilor în salariul de bază poate ascunde lipsa unor creșteri reale de venit și anunță posibilitatea declanșării unor proteste majore dacă proiectul nu va suferi modificări semnificative.
Contextul actual al beneficiilor pentru profesori
În prezent, cadrele didactice beneficiază de indemnizație de hrană (pentru salarii sub 6.000 lei net), de un spor de suprasolicitare neuropsihică de 10% din salariul de bază și de alte sporuri plafonate la nivelul anului 2018. Noul sistem propus poate reorganiza sau elimina aceste avantaje, ceea ce ar reduce componente importante ale pachetului salarial al angajaților din sectorul public.
Astfel, dacă proiectul va fi adoptat în forma actuală, personalul bugetar ar putea înregistra o diminuare reală a veniturilor, în ciuda includerii unor sporuri în salariul de bază, impactul final urmând să depindă de forma legii după aprobarea finală.
