Un post de promoter într-un supermarket din nordul Italiei a generat controverse majore după ce oferta de muncă anunța un salariu de 50 de euro net pe zi, pentru o zi de muncă de opt ore, și impunea angajatului să își achiziționeze singur încălțămintea de protecție necesară activității.
Anunțul a fost publicat pentru un supermarket din localitatea Conegliano, prevăzând două zile de lucru, pe 11 și 12 septembrie, în intervalele orare 9:00-13:00 și 15:00-19:00. Responsabilitățile promoterului includeau amenajarea standului la raionul de fructe și legume, oferirea de degustări clienților, promovarea produselor și distribuirea de materiale promoționale.
Obligația de a purta încălțăminte de protecție, pe care angajatul trebuie să o procure de unul singur, a fost punctul central al criticilor. Reprezentantul supermarketului a justificat această cerință prin necesitatea respectării normelor de securitate în spațiile de vânzare și depozitare, unde există riscuri generate de echipamentele de manipulare a marfii.
Totodată, s-a precizat că promoterii nu sunt angajați direcți ai supermarketului, ci lucrează prin intermediul unor firme terțe care furnizează personal pentru promovarea brandurilor.
Reacțiile pe rețelele sociale au fost numeroase, în special privind salariul considerat insuficient și faptul că plata se face cu întârziere, la finalul lunii octombrie, pentru munca prestată în septembrie. Mulți utilizatori au subliniat că majoritatea remunerației ar fi absorbită de cumpărarea încălțămintei obligatorii.
Roberto Toigo, lider sindical al UIL Veneto, a atras atenția că fenomenul nu este izolat, ci reflectă o realitate mai largă în sectorul muncii ocazionale. El a subliniat că există probabil numeroase oferte similare și a reafirmat importanța aplicării contractelor colective și respectarea drepturilor lucrătorilor temporari. Campania "Stop lucrătorilor fantomă" promovează condiții mai bune și obligativitatea ca angajatorii să furnizeze echipamentele individuale de protecție, inclusiv încălțămintea.
