Guvernul României a adoptat joi o ordonanță de urgență care impune condiții mai dure în procesul de recrutare și angajare a lucrătorilor străini pe piața muncii interne.
Potrivit unui comunicat oficial, noile reglementări urmăresc să sprijine cetățenii români și să echilibreze nevoile economice reale prin corelarea accesului lucrătorilor străini cu lista ocupațiilor deficitare și contingentul anual aprobat de Guvern.
Ordonanța introduce un sistem clar de înregistrare și monitorizare pentru angajatori și agențiile de recrutare, toate fiind gestionate prin platforma electronică WorkinRomania.gov.ro. Această platformă asigură o gestionare transparentă, sigură și digitalizată a procesului de încadrări temporare a muncitorilor din afara țării.
Aplicarea acestor reguli reduce semnificativ riscul abuzurilor și concurenței neloiale și impune obligativitatea transparenței privind condițiile de muncă și salarizare. De asemenea, se interzice transferul costurilor de recrutare către lucrătorii străini, iar măsurile de prevenire a exploatării și traficului de persoane sunt consolidate. Nerespectarea acestor prevederi va atrage sancțiuni severe.
Oportunea principală pentru cetățenii români este crearea unui cadru de muncă mai protejat, cu control mai atent din partea statului și o piață a forței de muncă mai echilibrată, susține Executivul în comunicatul său.
În ceea ce privește procedurile de viză, străinii pot solicita viza de lungă ședere pentru angajare sau detașare în baza avizelor emise înaintea intrării în vigoare a ordonanței, în termen de 180 de zile de la obținerea avizului. Cererile sunt depuse prin portalul electronic e-Viza și soluționate conform legislației anterioare.
Lucrătorii străini care au rămas în România după expirarea dreptului de ședere definit prin viza de lungă ședere sau permisul unic și care nu au fost obligați să părăsească țara pot solicita prelungirea dreptului de ședere temporară până la 31 decembrie 2026, fără a mai necesita o nouă viză de lungă ședere pentru muncă.
În plus, aceștia trebuie să se prezinte în termen de 60 de zile de la intrarea în vigoare a ordonanței la Inspectoratul General pentru Imigrări pentru a declara adresa de domiciliu efectivă pe teritoriul României.
