Italia pune la dispoziție aproape 3.000 de locuri de muncă în sectorul construcțiilor, prin intermediul rețelei europene EURES, adresate și cetățenilor Uniunii Europene, inclusiv românilor. Ofertele includ salarii brute care pot depăși 2.500 de euro lunar, iar unele companii acordă și facilități precum cazare gratuită sau ajutor financiar pentru plata chiriei.
Conform datelor oferite de platforma EURES, cele mai multe poziții disponibile sunt în domeniul construcțiilor, iar salariile variază în funcție de calificare, expertiză și regiunea în care se desfășoară activitatea. Astfel, muncitorii necalificați pot primi în jur de 9,48 euro pe oră, în timp ce cei cu experiență pot câștiga aproximativ 10,61 euro pe oră, la care se adaugă diverse sporuri.
Pe o lună de lucru standard de 173 de ore, remunerația brută poate oscila între 1.640 și 2.779 de euro, cu un salariu mediu în sector de circa 2.095 de euro brut, căruia i se adaugă uneori un spor teritorial de aproximativ 273 de euro, în funcție de locația angajării.
Mai mult, pentru muncitorii veniți din străinătate, o parte dintre angajatori oferă cazare gratuită în primele luni sau sprijin financiar pentru chirie, facilități menționate explicit în descrierea fiecărei oferte. De asemenea, cunoașterea limbii italiene nu este întotdeauna o condiție prealabilă, deoarece angajatorii organizează cursuri de limba italiană după sosirea în Italia.
Posturi disponibile și condițiile de angajare
Oferta de muncă include diverse poziții precum zidari, muncitori necalificați, șefi de echipă, electricieni și instalatori. Unele anunțuri vizează, de exemplu, zidari specializați în prelucrarea pietrei, în zone precum Napoli și Salerno, unde nu se cer studii superioare sau experiență specifică. Sunt disponibile, de asemenea, posturi de supraveghetori sau maiștri de șantier, unele implicând activități în proiecte europene mai ample, inclusiv în Germania. Pentru anumite proiecte din Milano în domeniul energiei regenerabile, este necesară o diplomă universitară.
Persoanele interesate să aplice trebuie să acceseze platforma EURES, să aleagă Italia ca destinație și domeniul „construcții”. Fiecare ofertă conține detalii complete despre poziția disponibilă, condițiile de angajare, beneficiile oferite și datele de contact ale angajatorului.
Documentele necesare pentru românii care vor să lucreze în Italia
Românii, în calitate de cetățeni ai Uniunii Europene, au nevoie de un set simplificat de documente pentru angajare în Italia. Printre acestea se numără un act de identitate valabil (carte de identitate sau pașaport) și Codice Fiscale – codul fiscal italian, obligatoriu pentru semnarea contractului de muncă, deschiderea unui cont bancar sau închirierea unei locuințe. Codul se obține gratuit de la Agenzia delle Entrate, prezentând doar actul de identitate și o adresă de domiciliu, chiar dacă aceasta este temporară.
De asemenea, este necesar să existe un contract de muncă semnat sau o dovadă a angajării, fie că este un contract formal sau o scrisoare de intenție însoțită de alte documente relevante.
